辞职通常需提前30天书面提出。根据《劳动合同法》，劳动者提前30天书面通知用人单位，可解除劳动合同。未及时通知可能导致劳动关系纠纷及赔偿。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫辞职常见方式为提前书面通知。正式员工需提前30天，试用期员工提前3天。选择时需根据自身情况和公司规定决定，确保符合法律规定。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫辞职需提前通知。正式员工提前30天书面提交辞职信；试用期则提前3天。具体操作：1.书写辞职信，明确离职意愿和日期；2.与上级或人事部门沟通；3.按公司流程办理离职手续，确保工资结清。
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